INOVIS
Irina Pfenning, Gründerin INOVIS

Irina Pfenning · Gründerin INOVIS

Ich arbeite mit Teams,
die bauen, was zählt.

Strategic Design seit 2001. Workshops, Visualisierung, Methoden-Transfer für Organisationen, die Design nicht als Deko verstehen, sondern als Entscheidungswerkzeug.

Arbeitsweise

Wie ich arbeite

Ich moderiere

Strategic Design Sprints, Visionen, Transformationsprozesse. Ich halte den Raum, in dem ein Team eine Richtung findet.

Ich visualisiere

Komplexe Zusammenhänge werden sichtbar gemacht — live im Raum als Graphic Recording, oder im Nachgang als Erklärfilm.

Ich lehre

Methoden-Transfer, Visual Thinking, strategische Design-Praxis. Für Teams und Individualcoaching.

Stationen

Zwanzig Jahre. Drei Phasen.

2001 — 2008

Grafikdesign + Kommunikation

Klassische Grafikdesign-Arbeit für Institutionen, Verlage, NGOs. Schwerpunkt: Komplexe Inhalte in klare Bilder übersetzen.

2008 — 2019

Strategic Design + Beratung

Wechsel in Strategic Design. Workshops, Moderationen, Transformationsbegleitung für Unternehmen in DACH und Europa.

2019 — HEUTE

INOVIS

Eigene Praxis. Fokus auf Teams, die zwischen Methode und Haltung arbeiten. Kein Scale, keine Agentur — Partner-Praxis.

Haltung

Design ist kein
Dekorationsproblem.
Es ist ein
Entscheidungsproblem.

— Irina Pfenning

Die vollständige Haltung lesen

Kunden

Kunden, Institutionen, Branchen

Eine Auswahl aus 20 Jahren. Die Projekte sind unter NDA — die Branchen-Spanne lässt sich offen zeigen.

Öffentlicher Sektor · Kultur und Wissenschaft · Banken und Versicherungen · Automobilzulieferer · Digital-Transformation Corporates · Internationale NGOs · Bildungsinstitutionen

Qualifikationen

Ausbildung und Zertifikate

Inhalt folgt: Konkrete Angaben zu Ausbildung und Zertifikaten werden von Irina geliefert und ersetzen die Platzhalter unten. Es werden keine erfundenen Credentials ausgewiesen.

Ausbildung

  • · Diplom Kommunikationsdesign [Institution folgt · Jahr]
  • · [Weitere Ausbildung, falls zutreffend]

Zertifizierungen

  • · Design Thinking Coach [Institution · Jahr]
  • · Graphic Facilitation [Institution · Jahr]
  • · [Weitere]

Direkter Kontakt

Ein Gespräch ist schneller als ein Briefing.

Wenn deine Situation zu einer der vier Cluster passt, oder wenn du unsicher bist: ein 30-minütiges Gespräch klärt das.

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